組織力アップ！『報・連・相』ができる部下育成策とは！！～主催：財団法人神奈川県経営者福祉振興財団

心あたりはありませんか？
「社員が自己判断でクレーム対応し、大損失が・・・」
「いつの間にか重要案件の納期が遅延」
「社の方針が社員に伝わっていない」・・・など。
組織の円滑な運営と企業力向上の要は管理者やリーダーです。
本セミナーでは、正しい「報・連・相」が行える組織とするための、部下管理能力、指導力の向上を目指します。

プログラム

　1. 真の管理者として職場を運営する
　　(1)管理者とは何か
　　(2)職場運営の全体像
　　(3)マネジメントサイクルと指示・命令、報・連・相
　2. あなたの「指示・命令」の改善ポイント
　　(1)指示の種類と原則
　　(2)指示の改善【実習】
　　(3)管理者タイプ別、指示における留意点
　　(4)部下タイプ別の指示アレンジ
　　(5)指示の「見える化」
　3.これこそ職場の「報・連・相」！
　　(1)職場の「報・連・相」シミュレーション
　　(2)なぜ「報・連・相」をしてこないか
　　(3)どうすれば「報・連・相」をしてくるか

　4.「報・連・相」の指導法を身につける
　　(1)改めて「報・連・相」を定義する
　　(2)「報・連・相」の質を高めさせる３つの観点
　　(3)情報で人を動かす指導法
　　(4)正直に報告させる問いかけのフレーズ
　　(5)報連相の改善指導　実践演習
　5.ルールで動く職場から情報で動く職場へ
　　(1)情報で動く職場とは
　　(2)まとめ

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参加対象

管理者・監督者・リーダーとして組織・チームの統括を担う方
特にこの春、部下・後輩を持ちはじめた方におすすめです！

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開催日時

平成22年6月17日（木）
10：00～17：00　＜昼食付＞

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参加費

グリーンカードメンバー	8,900円
かながわ福利厚生会会員	10,900円
一般参加	13,900円

※参加費は1回1名様（税込、テキスト代・昼食代含む）の料金となります。

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会場

福祉振興財団　葉山研修センター
三浦郡葉山町堀内1363-1
ＪＲ逗子駅よりバスで約15分。下車徒歩約10分。
※ご来場は公共交通機関をご利用ください。

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定員

30名（先着受付）
※定員になり次第締め切ります。
※受講者が一定数に満たない場合は、セミナーを中止することがあります。

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講師

永友　一朗　氏

濱田　秀彦　氏　（株式会社ヒューマンテック代表取締役）

1960年生まれ。早稲田大学教育学部を卒業後、大手住宅メーカーにて営業、現場管理に従事。
最年少支店長となる。その後、人材教育会社に転身。営業部にてトップの営業成績を記録。９９年独立。
現在、階層別研修、プレゼンテーション、話し方の講師として活躍中。自らの管理職、営業経験を活かしたわかりやすい講義は定評があり、多方面から高い評価を得ている。
著書：一冊ですべてわかる課長のキホン（河出書房新社）、奇跡を起こすマジックボックス（青春出版社）、人生を変えた５つのメール（祥伝社）、つい口に出る微妙な日本語（ソフトバンククリエィティブ）、ビジネス快話力（主婦と生活社）ほか多数

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申込

【ホームページから】
「参加申込フォーム」から申し込みページにアクセスし、必要事項を入力後「送信」ボタンをクリックしてください。

【FAXで】
「参加申込書（PDFファイル）」に必要事項をご記入後FAXでお申し込みください。

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主催

財団法人　神奈川県経営者福祉振興財団
住所：〒231-8525　横浜市中区元浜町4-32　県民共済馬車道ビル

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お問い合わせ

企画事業部
TEL.0120-353-417　／　FAX.045-664-7598

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