かながわモデル工場協議会　会員ガイド

当社は'80年代半ばからのモバイルコミュニケーションシステムの急成長に伴い、その業務を拡大してまいりました。'85年に現本社工場が完成。分散していた工場、技術センターを統合し、ＳＭＴを中心とする新鋭機器を導入、設計能力、生産性を著しく向上させました。また、'88年には急激な量産化要求に応えるべく、群馬県藤岡市に事業所を建設。'92年の二期棟建設と併せ、現在では月産８万台の携帯電話を生産するに至りました。時代は21世紀を迎え、変革のスピードはますます速くなることと思います。この流れを確実に当社のものとするためには、常に新しい風を促える感性が不可欠と考えます。当社は現状に慢心している現状肯定型の企業ではありません。これで満足と感じたことは創立以来一度もありません。絶え間のない改革、工夫だけが当社を発展させていくものと信じております。新世紀の荒波に備え、更なる設計能力、生産性の向上を期し、常に最新の設備を導入していき、波頭を越える強力な機関とします。新世紀の風を順風として活かすには、人の力、社員の力が是非とも必要です。かつて武田信玄は「人は石垣」との信念で人材の育成に力を注いだといいます。当社も人材を人財と捉え、その育成に力点を置き、新世紀の風を捕まえる大きな帆として位置づけたいと考えます。